برای «بی خانه ها» چه کسانی «خانه» می سازنند؟!

قابل توجه مسئولین سیاسی و فرهنگی و امنیتی و اجتماعی استان

بر فعالیت شرکت های تعاونی محله ای، چه کسی نظارت خواهد کرد؟

بنا به اظهارات معاون عمرانی استانداری و مسئولان سازمان مسکن و شهرسازی و تعاون، بیش از یکصد تعاون محله ای با 17000 عضو در شهرستان پانصد هزار نفری یزد، که بیست هزار واحد مسکونی خالی دارد تشکیل شده، و در نوبت دریافت زمین اجاره ای از مسکن و شهرسازی قرار گرفته اند، و اما چه کسانی و با چه صلاحیت و تخصص و تجربه و هدفی، مدیرعامل این شرکت های تعاونی محله ای شده و پیمانکار برای ساخت آپارتمان انتخاب می کنند؟!

بزرگترین آفت و آسیبی که شرکت تعاونی های محله ای را تهدید کرده، و باعث شکست طرح دولت نهم می شود، بی اطلاعی و «ناآگاهی» و شوق و اشتیاق خانه دار شدن اعضاء تعاونی، و «آگاهی» و «زیرکی» و «فرصت طلبی» بعضی از مدیران عامل و سردسته های تعاونی های مسکن محله ای می باشد، و مهمترین خطر، نفوذ دلالها در تعاونی ها است.

اینک بسیاری از اقشار مختلف مردم و بخصوص جوانان، با امیدواری زیاد، برای خانه دار شدن، به اداره تعاون مراجعه می کنند، و در آنجا متوجه می گردند، که برای خانه دار شدن و استفاده از تسهیلات، باید با پرداخت سی هزار تومان، عضو یک تعاونی محله ای شوند، پس در جستجوی یافتن و انتخاب یک شرکت تعاونی برمی آیند، شرکت هایی که اینک در سر هر کوی و برزن تابلو «کار و کسب» آنان با نامهای مختلف نصب شده است، و بنگاههای املاک زیادی نیز، پشت پرده تشکیل بسیاری از شرکت های تعاونی قرار گرفته اند، تا از طرح و برنامه دولت، بیشترین سود ممکن را بهره ببرند.

یکی از مهمترین عوامل گرانی زمین و مسکن در یزد و ایران، دلالان و بنگاههای معاملات املاک بوده اند و می باشند، و حال این معضلی که در خود زمین خواری را نیز رشد داده است، طرح واگذاری زمین های اجاره ای 99 ساله را بخوبی و با زیرکی نشانه رفته است، تا بقیمت افزایش سرمایه و کسب سود بادآورده، امید بسیاری از امیدواران را ناامیده کرده و عدالت را قربانی نماید و اما، مدیران و مسئولان مسکن و شهرسازی و تعاون و استانداری و فرمانداری و نظام مهندسی، برای جلوگیری از نفوذ دلالان به تعاونی های محله ای و نظارت بر انتخاب مدیر عامل و هیئت مدیره و ساخت و ساز واحدها چه تمهیداتی اندیشیده اند؟!

شرکت های تعاونی محله ای با تعاونی ادارات و سازمانها و گروههای خاص تفاوت دارد، و هر فردی با هر شغلی می تواند که با داشتن شرایط سن و تاهل به عضویت این تعاونی های محلی درآمده و با رای خود، هیئت مدیره و بازرس انتخاب کند، هیئت مدیره ای که انتخاب کننده مدیر عامل است، و مدیر عاملی که پیدا کننده پیمانکار است و اجرا کننده مصوبات هیئت مدیره، و همه بحث و موضوع در چگونگی انتخاب هیئت مدیره و مدیر عامل می باشد، شرکت های تعاونی قوانین خاص خود را دارند و سازمان نظام مهندسی نیز قوانین خاص حود را، و بعبارتی در کوتاه مدت، با توجه به عدم شناخت مردم نسبت به قوانین تعاونی ها و اشتیاق خانه دار شدنی که باعث نادیده گرفتن حقایق می گردد، پرونده هایی به پرونده های دادگستری اضافه خواهد شد، و اینبار «مردم» روبرو و «بر علیه مردم» قرار خواهند گرفت، و مشکلات سیاسی و اجتماعی و اخلاقی و امنیتی زیادی پدید خواهد آمد، و اما اینک بر استاندار و فرماندار و مدیران دادگستری ومسکن و شهرسازی و تعاون و نیروی انتظامی است، که علاج واقعه را قبل از وقوع کرده، و با مدیریت و نظارت قوی و ارائه راهکار، مانع از فسادهای احتمالی طرحی که می تواند در صورت درست اجرا شدن، بحران مسکن را پایان دهد، شوند.

1- چون مهمترین عاملی که باعث فریب خوردن فریب خورده و فریب دادن فریب دهنده می شود، داشتن و نداشتن اطلاعات و آگاهی است، اولین گام را باید اداره تعاون برداشته، و با کمک رسانه ها و با برگزاری جلسات توجیهی و کلاس، اعضاء تعاونی ها را با قوانین تعاونی، آشنا و آگاه سازد، که اگر این اولین گام، درست و خوب برداشته شود، بسیاری از مشکلات کاهش پیدا خواهد کرد.

2-  ساخت و ساز، جدا از تخصص، به مهارت و تجربه و مصالح استاندار نیز نیاز دارد، و نظارت چیزی است، که می تواند با مدیریت صحیح، تخصص و تجربه را بخوبی با هم پیوند دهد، و خانه های مستحکم برای مردم بسازد، پس شرکت های تعاونی محله ای، برای رسیدن به نتیجه، و خانه دار کردن اعضاء، می بایست که به سازمان نظام مهندسی، راهنمایی و هدایت، و به «انبوه سازان» و «پیمانکاران» امتحان پس داده معرفی شوند، و سازمان مسکن و شهرسازی با شهرداری، بدون مصلحت گرایی و رابطه، بر عملکرد انبوه سازان و نظام مهندسی نظارت نمایند.

3- اینک تعاونی های محله ای قبل از ساخت خانه ایجاد شغل کرده اند، و با توجه به اینک هر شرکت تعاونی خداقل پنج عضو هیئت مدیره و دو بازرس و یک مدیر عامل دارد، و بیش از یکصد تعاون محله ای در یزد ایجاد شده، اینک بیش از هشتصد نفر شغل و کار پیدا کرده اند، شغل و کاری که می تواند با کوچکترین غفلت و لغزش، به سوء استفاده و فساد نیز ختم شود.

4- ساخت و ساز شغل و کار پر استفاده و سودآوری می باشد، و بسیاری که زمین داشته یا پیمانکار ساختمان شده و یا در رابطه با ساختمان فعالیت داشته اند و دارند، به ثروت های نجومی و افسانه ای دست یافته اند، و اما عقد قرارداد خرید مصالح و وسایل مورد نیاز و انجام کارهای مختلف ساختمانی در پروژهای انبوه سازی، چون تیراژ و متراژ بالا می باشد، دربردارنده سود زیادی می باشد، و یکی از راههای خلاف و سوء استفاده در این خرید و فروش های کلان آغاز می شود.

از گودبرداری گرفته تا گچ کاری و کاشی کاری و سیمان کاری و لوله کشی و برق کشی و نقاشی خرید و نصب کابینت و بکیچ و کولر و شیشه و سنگ و آجر و سیمان و اگر «کیفیت» فدای «قیمت» و «منفعت» شود که فاجعه با یک لرزش و زلزله پشت سوء استفاده است.

نوع کار مدیران عامل شرکت های تعاونی مسکن و محله ای همچون نمایندگان مردم در مجلس می باشد، چرا که اگر «دنیا» را بخواهند، در این کار است و اگر «آخرت» هم بخواهند در این کار است، و البته که بعضی، دنیا را انتخاب می کنند و بعضی آخرت را، و بگذریم از آن دسته ای که در این دو کار، هم دنیایشان را خراب می کنند و هم آخرتشان را...

محمد رضا شوق الشعراء 9/6/86 یزد